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学校采用“云”面试开展教师招聘工作

发布者: [发表时间]:2020-05-27 [浏览次数]:

2020年是特殊的一年,在严峻的疫情防控形势下,全国人民的生活和工作都带来诸多不便,学校的各项工作开展带来前所未有的挑战。自学校2020年教师招聘工作启动以来,人力资源处一面做好教职工疫情防控工作,一面大胆创新、开放思维、开拓渠道开展招聘工作。结合疫情防控总体部署,人力资源处采用应聘人员就近居住的来校面试和“云”面试两种灵活形式开展招聘工作。

“云”面试

萝在线永久视频在线_99line萝资源网站_国产免费萝资源2020年5月27日下午,在行政楼第三会议室,学校组织了首次“云”面试方式进行教师招聘工作,共有8名优秀研究生参加视频面试,其中博士1人,硕士7人(留学背景1人)。人力资源处处长白秦川主持面试会。

萝在线永久视频在线_99line萝资源网站_国产免费萝资源在本次“云”面试前,人力资源处与8名应聘人员联系,建立视频面试微信群,安排部署“云”面试程序和要求。面试时,白秦川处长简要说明面试内容,各位应聘人员分别进行了自我介绍、教育背景、科研成果、工作经历、职业规划等情况,评委们根据应聘人员专业特点分别进行提问,以达到综合考评、为我所用、择优选聘得目的。

面试结束后,人力资源处对评委考评结果及时统计,报校长审议,录用结果将于近期在人力资源处网站公布。

来校面试

萝在线永久视频在线_99line萝资源网站_国产免费萝资源2020年5月11日,学校已组织陕西境内的29名应聘人员入校面试,协同防控办做好外来人员入校检测、信息登记,经过面试各环节考评,共录用20名优秀研究生补充到教师岗位,其中博士1名,硕士19名。